Medir la huella de carbono es el primer paso hacia un futuro más sostenible. Una conversación con Maricarmen Ubeda, especialista en responsabilidad social corporativa, ESG, cadenas de suministro sostenibles e iniciativas para la reducción de huella de carbono.
La Ciudad de México alberga a más de 21 millones de habitantes y se encuentra en un punto crítico. Sofocada por la contaminación y sedienta de un futuro sostenible, esta megaciudad exige soluciones urgentes. En 2023, según la OMS, la ciudad tuvo 45 días con niveles de aire insalubres, y eso es solo la punta del iceberg. Incendios forestales incontrolables, cada vez más frecuentes, agravan la situación y nos recuerdan la fragilidad de nuestro ecosistema. La crisis del agua empeora. El Sistema Cutzamala, que abastece a gran parte de la ciudad, está en niveles críticos. La sobreexplotación de acuíferos y la falta de lluvias ponen en riesgo el suministro de este vital líquido. Y la pregunta es: ¿qué acciones estamos tomando?
¿Podemos revertir la asfixia y la sed? La respuesta está en nuestras manos. Medir la huella de carbono es el primer paso hacia un futuro más sostenible. Permite a las empresas identificar y reducir sus emisiones de gases de efecto invernadero, contribuyendo a un futuro más respirable.
Maricarmen Ubeda, especialista en sostenibilidad y cambio climático, nos invita a reflexionar sobre la responsabilidad que recae en las empresas. Su experiencia y conocimiento nos guían en la búsqueda de soluciones para construir un futuro más verde y resiliente.
Medir la huella de carbono
De manera muy ilustrativa, Maricarmen comenzó respondiendo a una pregunta crucial para iniciar la conversación:
¿Qué es una huella de carbono?
“Es un indicador que mide la cantidad de gases de efecto invernadero (GEI) que una empresa libera a la atmósfera como resultado de sus actividades.”
Medir permite:
- Reducir el impacto ambiental: al identificar las áreas donde se generan más emisiones y tomar medidas para reducirlas.
- Mejorar la eficiencia: se optimiza el consumo de recursos, como energía y agua, lo que resulta en una reducción de costos.
- Fortalecer la imagen corporativa: los consumidores cada vez se inclinan más hacia marcas comprometidas con la sostenibilidad.
Los desafíos en el camino hacia la sostenibilidad que ella ha enfrentado:
- Falta de conocimiento y experiencia: se requiere personal capacitado para desarrollar e implementar estrategias de sostenibilidad.
- Costos de inversión iniciales: adoptar tecnologías limpias o renovar infraestructuras puede implicar una inversión considerable.
- Cambios culturales: implementar una cultura de sostenibilidad requiere el compromiso y la participación de todos los empleados de la empresa.
Los beneficios de las estrategias sostenibles
Tener una perspectiva clara sobre los beneficios de implementar estrategias sostenibles es clave para asegurar la aceptación y aprobación de un proyecto.
La empresa es responsable de hacer que las cosas sucedan, y ella compartió su perspectiva sobre el uso de consultores para la implementación. El papel básico de los consultores externos será garantizar y acompañar las acciones individuales de las empresas. Con base en su experiencia, ayudarán a reconocer los aspectos positivos, como el retorno de inversión en estas iniciativas, a crear estrategias personalizadas para diferentes departamentos de la empresa y, sin duda, a mantener una perspectiva imparcial enfocada en lograr objetivos tangibles y sostenibles.
Aunque cada empresa obtendrá diferentes beneficios, los más representativos son:
- Mejorar la reputación e imagen de la marca.
- Acceso a nuevos mercados y clientes.
- Aumento en la competitividad.
- Reducción de riesgos legales y financieros asociados al cambio climático.
Maricarmen también comentó durante la entrevista:
“La sostenibilidad es más que una tendencia temporal; es una responsabilidad compartida.”
Cada pequeña acción cuenta. Las empresas que adopten este compromiso hoy estarán mejor posicionadas para prosperar en un mercado cada vez más exigente y consciente del medio ambiente.
Recomendaciones para implementar estrategias sostenibles
Aquí es donde Maricarmen dejó sus recomendaciones para la implementación de estrategias sostenibles:
- Medir la huella de carbono como punto de partida.
- Establecer objetivos ambiciosos y realistas para la reducción de emisiones.
- Implementar medidas de eficiencia energética.
- Fomentar una cultura de sostenibilidad dentro de la empresa.
- Colaborar con proveedores y clientes para reducir el impacto ambiental a lo largo de la cadena de valor.
Se necesitan acciones urgentes para salvaguardar la salud del planeta y garantizar un futuro próspero para las generaciones venideras.
